Питання регулювання трудових відносин під час дії воєнного стану: колективний договір.
dc.contributor.author | Литвинюк, Я. М. | |
dc.contributor.author | Lytvynyuk, Y. M. | |
dc.date.accessioned | 2023-02-05T20:24:01Z | |
dc.date.available | 2023-02-05T20:24:01Z | |
dc.date.issued | 2022-12-09 | |
dc.description | Право. | uk_UA |
dc.description.abstract | Положення статті 11 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», явно суперечать принципу верховенства права, зокрема таким його складовим як принцип рівності та справедливості. В силу чого пропоную запровадити зміни та доповнити статтю 11 положенням наступного змісту: «Протягом 6 місяців від дня скасування воєнного стану, роботодавець повинен виплатити суми які підлягали виплаті працівникам, відповідно до положень колективного договору, дія яких була зупинена під час воєнного стану». | uk_UA |
dc.identifier.citation | Литвинюк Я. М. Питання регулювання трудових відносин під час дії воєнного стану: колективний договір. / Я. М. Литвинюк // Забезпечення прав людини: національний і міжнародний виміри. до 110-річчя Вінницького державного педагогічного університету імені Михайла Коцюбинського. Збірник матеріалів ІІ–ї Всеукраїнської науково-практичної конференції (м. Вінниця, 09 грудня 2022 року). – Вінниця, 2023.– С. 281-284. | uk_UA |
dc.identifier.uri | https://library.vspu.net/items/031b6300-24e7-40c9-ba85-5cce1110dfed | |
dc.subject | трудові відносини | uk_UA |
dc.subject | колективний договір | uk_UA |
dc.subject | воєнний стан | uk_UA |
dc.subject | labor relations | uk_UA |
dc.subject | collective agreement | uk_UA |
dc.subject | martial law | uk_UA |
dc.title | Питання регулювання трудових відносин під час дії воєнного стану: колективний договір. | uk_UA |
dc.title.alternative | Issues of regulation of labor relations during martial law: a collective agreement. | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |