Модель формування професійної етики студентів медичного коледжу

Abstract

У статті зазначається, що формування професійної етики у студентів медичного коледжу можливе на міцному теоретичному фундаменті і за умови системності заходів професійної підготовки, що повинні відображати як основні зв'язки між компонентами діяльності майбутніх медичних сестер, так і особливості сучасних реалій та специфіку професійного середовища. У статті розглядається модель формування професійної етики фахівця медичного профілю, що містить функціонально-цільовий, змістовно-діяльнісний, управлінсько-технологічний і оцінно-результативний компоненти. В аналізі змісту функціонально-цільового компоненту представлені пріоритетна мета, завдання та функції процесу формування професійної етики майбутніх медичних сестер. Змістовно-діяльнісний компонент відображає оптимальні шляхи досягнення цілей досліджуваного процесу. Управлінсько-технологічний компонент передбачає продуктивне управління з боку викладачів професійною підготовкою та діяльністю студентів з формування професійної етики, володіння технологіями організації та здійснення професійної діяльності відповідно до морально-етичних норм. Оцінно-результативний компонент представлений значенням рівнів сформованості у студентів професійної етики.

У статті зазначається, що формування професійної етики у студентів медичного коледжу можливе на міцному теоретичному фундаменті і за умови системності заходів професійної підготовки, що повинні відображати як основні зв'язки між компонентами діяльності майбутніх медичних сестер, так і особливості сучасних реалій та специфіку професійного середовища. У статті розглядається модель формування професійної етики фахівця медичного профілю, що містить функціонально-цільовий, змістовно-діяльнісний, управлінсько-технологічний і оцінно-результативний компоненти. В аналізі змісту функціонально-цільового компоненту представлені пріоритетна мета, завдання та функції процесу формування професійної етики майбутніх медичних сестер. Змістовно-діяльнісний компонент відображає оптимальні шляхи досягнення цілей досліджуваного процесу. Управлінсько-технологічний компонент передбачає продуктивне управління з боку викладачів професійною підготовкою та діяльністю студентів з формування професійної етики, володіння технологіями організації та здійснення професійної діяльності відповідно до морально-етичних норм. Оцінно-результативний компонент представлений значенням рівнів сформованості у студентів професійної етикиThe article indicates that professional ethics’ fundamentals are created on a firm theoretical base and need regular actions of professional training that should take notice of basic links between components of future nurses’ occupation on one hand and peculiarities of modern reality and specificity of professional environment on the other hand. The article studies a creational pattern of professional ethics with functional-target, actional, administrative-technological and estimated-effective components. The author considers that the priority goals of professional ethics creation among future medical staff according to its professional mission are formation of moral-ethical features, making conditions for the development of deontological conception, skills of moral stability in realization of professional functions, forming of positive attitude toward life and professional values, ability to empathy, striving for deontological self-realization in various social professional roles. The article analyses the tasks of creation of a practical environment to train the personality of a future medical professional, making conditions for the development of professional ethics among medical students, to countenance students’ craving for realization of professional-ethical rules while performing various social-professional roles, to assist in students’ awareness of human health value and their work on health protection as a compulsory condition of professional ethics’ creation.